签了合同没有辞职能拿到工资吗

能拿到工资。依据《劳动合同法》,工资应从用工之日起算,至工作最后一天。不支付工资,劳动者可申请劳动仲裁维权,避免损失。
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能拿到工资。操作如下:1. 与用人单位协商,要求支付应得工资;2. 若协商无果,收集证据,如工作记录、银行流水等;3. 向劳动仲裁委员会提起仲裁,要求支付工资及可能的经济补偿;4. 等待仲裁结果,如不满可进一步诉讼。
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可申请劳动仲裁或协商解决。建议先与用人单位沟通,若无果则考虑劳动仲裁,确保权益得到保障。
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