离职申请已签，我能要求补偿吗？
绍兴市越城区取保候审律师
2025-05-02
您可以要求补偿。依据《劳动合同法》，若公司原因导致离职，单位应支付经济补偿。不及时处理可能导致权益受损，影响后续就业及经济收益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或申诉。优先与公司协商补偿事宜，若协商无果，可向当地劳动局提起申诉，以维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以要求补偿。操作如下：1.与公司人事沟通，明确补偿事宜；2.若公司拒绝，收集证据，如离职证明、合同等；3.向劳动局提交申诉材料，等待处理；4.必要时，可寻求法律援助或提起诉讼。
上一篇：墓地使用权多少年
下一篇：暂无 了