地专级行政14级的离休干部应享有哪些权益和待遇

地专级行政14级离休干部享有原工资及福利等待遇。依据《关于老干部离休后医疗、住房等问题的暂行规定》，离休后原标准工资照发，福利待遇及生活待遇与在职干部相同，医疗、住房等方面应优先照顾。未及时落实这些待遇，会影响离休干部的生活质量，甚至造成合法权益受损。
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离休干部权益需确保。具体操作：1.查阅《关于老干部离休相关规定》，明确权益；2.与单位人事核对工资、福利发放情况；3.遇医疗、住房问题，向单位提出优先照顾申请；4.如有争议，先内部协商，不成则考虑法律途径解决。
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离休干部权益处理通常包括咨询当地政策、与单位沟通。应先咨询当地具体政策，了解详细待遇标准；再与所在单位人事部门沟通，确保各项待遇得到落实。如有问题，可寻求上级部门或法律援助。